RESPONSABILITÉS
Sous l’autorité de la directrice du greffe et de l’évaluation foncière, le coordonnateur ou la coordonnatrice de l’évaluation foncière devra :
- Coordonner la collecte des données nécessaires à la confection des rôles afin d’établir une valeur juste et équitable des propriétés;
- Assurer la conformité réglementaire des différents processus en collaboration avec la direction du service;
- Confectionner les rôles pour approbation par l’évaluation agréé;
- Analyser et corriger des dossiers techniques;
- Inspecter des immeubles (résidentiels et agricoles) sur le territoire de la MRC dans le but de collecter les données et de mettre à jour les dossiers techniques;
- Saisir les données recueillies lors des inspections, les analyser et assurer le suivi des dossiers;
- Répondre aux questions des citoyens et des municipalités locales;
- Faire vivre au quotidien les quatre valeurs de la MRC, soit l’approche client, l’esprit d’équipe, l’innovation et la qualité de vie;
- Effectuer toute autre tâche qui lui est confiée par sa supérieure.
PROFIL RECHERCHÉ
- Détenir un diplôme d’études collégiales (DEC) en évaluation foncière ou toute autre discipline jugée pertinente;
- Posséder une expérience pertinente d’au moins trois ans et avoir de l’expérience dans le milieu municipal (un atout);
- Détenir un permis de conduire valide classe 5;
- Avoir une bonne maîtrise des logiciels de la suite Office (Word, Excel, Outlook, etc.) et avoir une facilité d’adaptation aux nouvelles technologies;
- Avoir une bonne connaissance du logiciel d’évaluation CIM;
- Posséder une bonne capacité d’analyse et de vulgarisation;
- Avoir d’excellentes aptitudes à communiquer, tant à l’oral qu’à l’écrit.
AVANTAGES
➔ Assurance collective
➔ Contribution de l’employeur au REER collectif jusqu’à 9 %
➔ Congés de maladie
➔ Politique de conciliation travail-vie personnelle ou études
➔ Programme de remboursement des frais liés à l’activité physique
➔ Congé des fêtes rémunéré
➔ Employeur flexible et à l’écoute
➔ Et bien plus encore!
LIEU DE TRAVAIL
42, place Hammond, Val-d’Or
CONDITIONS DE TRAVAIL
Horaire de 35 heures par semaine du lundi au vendredi
Le salaire annuel à l’embauche se situe entre 69 862 $ et 76 342 $ selon l’expérience.
DÉPÔT DES CANDIDATURES
Toute personne intéressée doit faire parvenir sa candidature en envoyant son curriculum vitae à l’adresse suivante :
Concours 2025-76 : Coordonnateur ou coordonnatrice de l’évaluation foncière
Municipalité régionale de comté de La Vallée-de-l’Or
42, place Hammond
Val-d’Or (Québec) J9P 3A9
Adresse électronique : info@mrcvo.qc.ca
Téléphone : 819 825-7733
